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一年春作首，万事行为先。随着春节假期的结束，各行各业陆续复工复业，2月14日上午，灞桥区城市管理和综合执法局召开科级以上干部例会，组织传达学习了上级文件和区主要领导讲话精神，强调工作纪律，提升作风意识，激励全局干部职工以饱满的精神、提速的节奏、实干的作风，积极投身新一年的城市管理工作，为2022年城管管理工作起好步、打好底、开好局。
一、抢抓“后效应”，跑出“加速度”
努力抢抓十四运“后效应”。去年，借力“十四运”，灞桥区城市管理和综合执法局开展了一系列城市综合整治提升工作，城市品质大幅提升，精细化管理迈上了新台阶。今年，需要我们持续巩固，继续加力，持续推进精细化管理，积极完善生活垃圾收运体系，扩大智能回收体系覆盖范围，常态化开展城市“九乱”治理，推动道路市场化保洁全覆盖，推进智能城市建设，不断巩固提升城市治理成果。
二、创新“清单式”，完善“管理法”
为进一步优化工作机制，改进干部作风，提升工作质效，切实解决纪律涣散、职责不清、执行不力、质效不高等问题，保障工作落实，助力推动“品质灞桥·最美城区”建设，结合我局实际，制订《周工作计划清单式管理暂行办法》。强化计划管理,狠抓贯彻落实，提高工作质效，周工作计划制定推动月度目标、年度任务全面完成，做到精准量化，分工明确，措施有效，任务到岗，责任到人，严防大而化之、避重就轻、责任不明等现象。
三、纪律“严遵守”，业务“精实细”
一是严守工作纪律，严格履行请假管理制度，使纪律作风严守于心，务实尽责严必于行；二是强调根据市级要求形成局系统城市管理提升服务水平方案；三是进行创文常态化检查，要求各点位志愿者、联系人保持畅通；四是重视重点项目，尤其绿化上一定要与相关企业召开专题会议，严格落实春季任务，补齐短板与不足。其他项目要加快手续办理，紧抓时间节点；五是渣土运输管理方面既要保障区上项目建设，也要严格落实工地“六个百分百”、“七个到位”等工作标准和要求。
新年新目标、新年新征程，灞桥区城市管理和综合执法局全体干部将在区委、区政府的坚强领导下，坚定信心、开拓进取，履职尽责、真抓实干，进一步增强责任感和紧迫感，强化担当意识，抓严抓实作风建设，团结实干、统筹兼顾、精准发力，扎实推进2022年城市管理各项工作。
