近期，我们陆续为大家介绍了多位入选“西安英才计划”的区内优秀人才。今天又有新面孔和大家见面他们都是从事科研工作的高级工程师，不仅在同一个公司还攻克过同一个项目，他们满怀热情、不惧挑战为公司和区域高质量发展作出了重要贡献。请随经开君一起来认识一下吧~
李宇力
1987年出生的李宇力，现任西安西部新锆科技股份有限公司总经理助理兼技术研发部部长，是中国材料研究学会-青年工作委员会理事、陕西省核学会第七届理事会理事、CSTM试验机构专家委员、陕西省科技新星，并入选2021年“西安英才计划”青年人才创新项目。
他在核用屏蔽材料领域、核用自主品牌锆合金制备及产业化等方面取得多项原创性成果，先后主持陕西省重点研发计划等多项省市课题，参与国防973项目1项、国家自然科学基金项目2项，在国内外期刊发表高水平论文30余篇，申请专利30余项，获授权专利20余项，在国内重要学术会议作主题报告1次，获省部级二等奖1项。
据李宇力介绍，完整的核级锆合金研发体系产业化能力是核电安全和自主化的根本保障。长期以来，我国核电站主要依靠引进，形成多个国家、多种堆型的局面，核级锆合金材料作为反应堆运行的第一道安全屏障，一直以来依靠进口。
2018年10月，李宇力加入锆合金自主化产业的专业公司西部新锆，针对制约我国自主核级锆材产业化过程中的关键技术问题，攻坚克难，进一步提高了N36锆合金的成品率和生产效率，加快自主品牌锆合金管棒材产业化进程，成功应用于“华龙一号”核电机组，填补了国内自主品牌第三代锆合金的产业化空白，解决了国内百万千瓦级核电机组燃料组件关键部件用锆合金材料长期以来依靠进口的问题。
李宇力先后主持西安市2019年硬科技产业化项目-自主核用N36锆合金批量制造技术改进研究、陕西省重点产业创新链（群）项目-N36锆合金的产业化技术提升两个项目，进一步提升锆合金包壳管制备技术-产品全链条式综合技术，促进了锆合金管棒材制备技术的工程化应用，是该领域的创新和突破，使我国核用锆合金材料产业化制备技术达到国际先进水平，形成了50余项企业标准。
拥有自主知识产权并产业化的锆合金，不仅在国内核电领域获得广泛应用，而且出口到国外，产生了显著的经济社会效益，累计为公司带来超过1亿元的产值，累计创造利润合计超过2000万元，支撑了陕西省在核用锆合金材料的国内主导地位，为公司高质量发展提供了有力支撑。
惠泊宁
1988年出生的惠泊宁，任职于西安西部新锆科技股份有限公司，从事核用锆、铪及其合金研发与性能研究工作，获省部级奖4项，参与制订国家/行业标准17项，发表学术论文7篇，发明专利4项，并入选2021年“西安英才计划”青年人才创新项目。
2013年的校园招聘会上，刚刚硕士毕业的惠泊宁看到“核工业两弹一艇的光辉历史”，燃起一股“强核报国”的热血情怀，随即积极投身于稀有金属材料领域从事核用锆、铪合金研究工作。
2017年10月，西部新锆公司承接了“我国首个自主品牌CF3核燃料组件N36锆合金产业化技术研究”任务，这是西部新锆公司自成立以来面临的最具挑战的发展机遇。在该项目公关期间，惠泊宁不分昼夜地开展了大量金相、拉伸、硬度试验，分析总结了半成品管坯不同区域金相组织与力学性能的对应关系，为该项目的工艺技术攻关提供了良好的基础数据支撑，为2018年11月我国首个自主品牌N36锆合金的顺利交付，提供了强有力的保障。
2019年，西部新锆分析检测中心筹划申请CNAS国家认可实验室资质，惠泊宁开始认真学习GB/T 17025、CNAS CL01等实验室质量管理体系要求，起草了长达11万余字的《西部新锆实验室质量管理体系文件》，在历经7轮CNAS文件评审与整改后，终于获得了现场评审的资格，2019年11月西部新锆分析检测中心顺利通过了CNAS现场评审，获得了CNAS国家认可实验室资质。
2018年至今，惠泊宁主持或参与了西部新锆公司“专项配套锆、铪分析检测标样研制”“专项配套Zr-4合金管棒材国产化自主化研制”等多个科研项目；承担了多项锆合金材料关键性能试验方法研究及国家/行业标准制定工作，其中主持的《锆合金管材内压蠕变试验方法》、参编的《铪化学分析方法》均获得了“全国有色金属技术标准三等奖”。
作为一名优秀的青年科技工作者，惠泊宁与我国自主化核用锆合金“同成长、共命运”，一步步跨过难关、走向成熟，在锆合金关键性能研究领域取得了较为突出的成绩，为西部新锆公司在核用锆、铪材料领域的发展作出较为突出的贡献。
- 关于英才计划 -
聚焦哪些产业？
“西安英才计划”青年人才项目聚焦西安市“6+5+6+1”现代产业体系和秦创原创新驱动平台建设、先进制造、文旅融合、乡村振兴等重点工作和相关领域人才需求，坚持产才融合发展、靶向引才育才，大力引进培育和支持资助创新创业能力强、发展潜力大的海内外优秀青年人才，引导青年人才服务助力西安高质量发展。
哪些项目可以申报？申报人应具备啥条件？
“西安英才计划”青年人才项目分为创业项目和创新项目。申报人应具备以下条件：
1. 年龄一般不超过35周岁，特别优秀者可予以适当放宽。
2. 创新项目申报人一般应具有硕士及以上学历学位，创业项目申报人一般应具有本科及以上学历学位。长期扎根基层一线，从事乡村振兴相关领域工作者可放宽至大专以上学历。
3. 创新项目申报人应在所从事行业领域崭露头角，具有较强的专业能力、创新思维和发展潜力，工作业绩突出，有一定行业影响力或社会服务能力。
4. 创业项目申报人所创办企业成立时间一般在1年以上、5年以下，企业具有较强创新能力和成长潜力，有一定的市场前景和预期经济效益。
入选人才待遇咋样？
青年人才创新项目给予3万-5万元资助，青年人才创业项目给予5万-10万元资助，支持入选人才开展技术研发、课题研究、成果转化、人才培养和团队建设等。
同时，加大入选人才跟踪培养力度，各区县、开发区结合区域发展实际和人才发展需求，在支持引育人才、提供创业场所、完善生活服务等方面为入选人才提供重点支持，优先为符合条件的入选人才办理 “人才贷”，缓解其创新创业融资困难。支持青年人才项目入选人才优先升级申报“西安英才计划”领军及菁英人才项目。
同时，加强入选人才联系服务，定期组织研修考察、咨询服务等活动，引导人才弘扬爱国奋斗精神，立足岗位建功立业。
分享：
